L’élaboration et l’exploitation du tableau de bord des ressources humaines et du bilan social

Objectifs :

• Comprendre les concepts et les enjeux du bilan social.
• Identifier les indicateurs pertinents de gestion du personnel à analyser dans le cadre de l’élaboration du bilan social.
• Savoir construire et piloter le tableau de bord social de la structure.